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Kick-Off Event: Mitarbeiter-Motivation in Corona-Zeiten

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Die Weihnachtszeit ist vorbei, der Winter in vollem Gange und Corona zieht sich langsamer zurück als erhofft: Noch immer ist die Stimmung bei vielen gedrückt. Zeit für einen Perspektivwechsel und einen erfreulichen Ausblick in die Zukunft! Mit einer maßgeschneiderten Kick-Off-Veranstaltung von bo events können Unternehmen ihren Beschäftigten einen motivierenden Start ins neue Jahr ermöglichen – und gleichzeitig ihren wirtschaftlichen Erfolg steigern.

Die letzten Jahre waren keine leichten in der Arbeitswelt. Nicht nur erforderte die rasante Entwicklung der Digitalisierung stetige technische Neuorientierungen. Auch das Corona-Virus hat den Alltag von Beschäftigten beeinflusst. Nach Homeoffice, Kurzarbeit und beruflichen Veränderungen ist es Zeit für positive Energie, frischen Wind und einen neuen Zusammenhalt der gesamten Belegschaft. Zeit für ein professionelles Kick-Off-Event!

Was im Fußball der Anstoß, ist bei einer Auftaktveranstaltung noch viel mehr. Hier treffen sich die Mitarbeiter eines Unternehmens oder Projektbeteiligte, um sich auf die kommenden Aufgaben und Herausforderungen gemeinsam einzuschwören. Die umfassende Angebotspalette der Full-Service-Eventagentur bo events aus Riedstadt liefert hierzu das geeignete Rahmenprogramm. Dieses reicht von Eisstock- und (Nacht-)Bogenschießen über Floßbauten, Seifenkistenrennen bis hin zu GPS-Rallyes. Auch die gemeinsame Erstellung eines Kunstwerkes oder der Bau einer großen Kettenreaktion zur symbolischen Vernetzung eignen sich ideal als Teambuilding-Maßnahme.
Auf Wunsch arrangiert das Team von bo events gerne auch Ihre komplette Kick-Off Veranstaltung. Die Organisation von Locations, Hotels, Catering und Transfers gehört neben dem Rahmenprogramm ebenso zu deren Tagesgeschäft. Was es sein darf, richtet sich nach den jeweiligen Kundenwünschen. Das erfolgreiche Ergebnis wird in jedem Fall garantiert. Motivierte Mitarbeiter, ein gestärktes Wir-Gefühl zwischen Kollegen und Führungsebenen führen automatisch zu mehr Energie, Spaß bei der Arbeit, weniger Fehlzeiten, einer geringeren Fluktuationsrate und so zu einem gesamtunternehmerischen Umsatzplus.

Erneut lohnt der Vergleich zum Fußball: Selbst Ausnahmetalente garantieren keinen Mannschaftserfolg, spielen sie nicht als Team. Aus diesem Grunde setzen Manager und Arbeitgeber weltweit bereits seit Jahren auf die unvergleichbare Effizienz hochwertiger Kick-Off-Events. Durch die gemeinsame Erfahrung aller Beschäftigten bei maßgeschneiderten Unternehmungen außerhalb des typischen Tätigkeitsfeldes werden Zusammenhaltgefühle gestärkt und Kommunikationswege verbessert.

Einfach einen Vergnügungspark zu besuchen, zum Bowling gehen oder ein Firmenessen zu organisieren, wird dem Anspruch allerdings nicht gerecht. Die Profis von bo events hingegen wissen genau, worauf es ankommt. Bereits seit 2009 organisiert die südhessische Veranstaltungsagentur unter Leitung ihres Geschäftsführers Andrew Bojarski qualitativ einzigartige Kick-Off-Events.
Dabei zählen Großkonzerne ebenso zu ihren Kunden wie Familienbetriebe, können Neubesetzungen eines Firmenbereiches ebenso Anlass für die unvergessliche Auftaktveranstaltung sein wie der Beginn eines neuen Geschäftsjahres.

Nach einem persönlichen Erstgespräch entwerfen die Veranstaltungsexperten anhand der individuellen Kundenbedürfnisse maßgeschneiderte Konzepte. Im Anschluss übernehmen sie sämtliche Prozessschritte bis zur Nachbearbeitung des Kick-Offs. Dabei profitieren nicht nur die Kunden, sondern auch die Umwelt. Von der Einsparung von Energie und Papier bis zur Nutzung von Ökostrom und wiederverwertbarer Materialien schreibt bo events Nachhaltigkeit groß.

Wir sind eine Full-Service-Agentur aus Leidenschaft und Überzeugung. Wir wissen aus eigener Erfahrung, wie die gemeinsame Kraft in Teams neue Energien freisetzt und Motivation und Wertschätzung in jedes Unternehmen hineinbringt. Seit mehr als einem Jahrzehnt begeistert bo events Menschen, indem wir Events, Coachings und Incentives mit starker Wirkung auf das Wir-Gefühl organisieren und realisieren.

Kontakt
bo events
Andrew Bojarski
Philipp-Schäfer-Straße 21
64560 Riedstadt
+49 6158 / 1857911
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info@bo-events.com
https://www.bo-events.com/

ABG Capital erwirbt VTG Center in Hamburg

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Hamburg/Frankfurt, 11. Januar 2022 – Die ABG Capital, der Investmentmanager der ABG Real Estate Group, hat in Zusammenarbeit mit einem kleinen Club berufsständischer Versorgungswerke in Hamburg das VTG-Center in der Amsinckstraße 57-61/Nagelsweg 34 erworben. Das Gesamtinvestitionsvolumen für die attraktive Immobilie beträgt rund 100 Mio. Euro. Verkäufer ist Savills Investment Management.

Das VTG-Center ist eine Multi-Tenant-Büroimmobilie und liegt sehr zentral im Hamburger Stadtteil Hammerbrook. Die Immobilie ist über drei Hauptstraßen sowie über die S-Bahn und den Bahnhof Hamburg-Hammerbrook verkehrstechnisch ideal angebunden. Das VTG-Center ist in vier große Hauseinheiten aufgeteilt. Insgesamt verfügt es über eine Mietfläche von rund 22.750 m2 auf acht oberirdischen Geschossen mit eigenständig vermietbaren Einheiten von 120 m2 bis 2.800 m2. Damit bietet es eine hohe Nutzungsflexibilität. Zur Immobilie gehören zudem rund 300 Stellplätze, davon rund 290 Tiefgaragen-Stellplätze. Ankermieter des im Jahr 1996 fertiggestellten und langfristig vermieteten Gebäudes sind namhafte Unternehmen wie VTG, Vodafone und EHA. Die vertretenen Branchen umfassen die Bereiche Bildung, Beratung, Soziales und Ingenieurwesen.

Hamburg-Hammerbrook ist ein sich zunehmend dynamisch entwickelnder Stadtteil der Hansestadt. Bislang vor allem Standort für Verwaltungen, wird Hammerbrook aufgrund der zentralen Lage in Nachbarschaft zur Hamburger Innenstadt und der Hafen City auch für andere Nutzungsarten immer attraktiver: Ein lebendiger Mix an Büros, Handel, Gastronomie und ein wachsender Anteil an Wohnungen schafft zeitgemäße Urbanität mit kurzen Wegen.

Ulrich Höller, Geschäftsführender Gesellschafter der ABG Real Estate Group: „ABG Capital steigert mit dem Ankauf des VTG-Centers seinen Assetbestand bereits im ersten Geschäftsjahr auf über 550 Mio. Euro. Die Immobilie ist ein weiteres Beispiel für unseren Fokus auf flexibel nutzbare Objekte in einem attraktiven Umfeld und mit zukunftsträchtiger Perspektive.“

Begleitet wurde die Transaktion auf Seiten der ABG Capital durch Hengeler Mueller Partnerschaft von Rechtsanwälten mbB (rechtliche Beratung), orange recon GmbH (Technical Due Diligence), ALR Treuhand GmbH (steuerliche Beratung) sowie CBRE und JLL (Makler).

Über die ABG Real Estate Group:
Die ABG Real Estate Group, 1967 in München gegründet, blickt auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Mit den Bereichen ABG Development, ABG Immobilienmanagement und ABG Capital deckt sie aus einer Hand den kompletten Immobilienzyklus ab, von der Projektentwicklung über die Baubetreuung bis hin zu Vermietung, Finanzierung und Investmentbetreuung. Der Fokus der ABG liegt dabei auf Deutschland, wo sie mit eigenen Büros an den Standorten Hamburg, Frankfurt, Berlin, Köln und München präsent ist. Sie projektiert und realisiert mit über 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern überwiegend Gewerbeimmobilien, aber auch Wohnobjekte und Stadtquartiere. Das aktuelle Projektentwicklungsvolumen beträgt über 2,8 Mrd. EUR, die Assets under Management des neuen Geschäftsbereiches ABG Capital betragen über 550 Mio. EUR. Zu den Referenzen zählen namhafte Immobilien wie die Hochhäuser Skyper und Garden Tower in Frankfurt, das Ericus-Contor mit dem SPIEGEL-Verlagsgebäude in Hamburg oder das Wohn- und Geschäftshaus am Pariser Platz in Berlin. Aktuelle ABG-Projekte sind beispielsweise das neue Deutschlandhaus in Hamburg, das VoltAir in Berlin, das Wohnprojekt Living Isar in München sowie mehrere Projektentwicklungen in Köln und Düsseldorf.
www.abg-group.de

Die ABG Real Estate Group, 1967 in München gegründet, blickt auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Mit den Bereichen ABG Development, ABG Immobilienmanagement und ABG Capital deckt sie aus einer Hand den kompletten Immobilienzyklus ab, von der Projektentwicklung über die Baubetreuung bis hin zu Vermietung, Finanzierung und Investmentbetreuung. Der Fokus der ABG liegt dabei auf Deutschland, wo sie mit eigenen Büros an den Standorten Hamburg, Frankfurt, Berlin, Köln und München präsent ist. Sie projektiert und realisiert mit über 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern überwiegend Gewerbeimmobilien, aber auch Wohnobjekte und Stadtquartiere. Das aktuelle Projektentwicklungsvolumen beträgt über 2,8 Mrd. EUR, die Assets under Management des neuen Geschäftsbereiches ABG Capital betragen über 550 Mio. EUR. Zu den Referenzen zählen namhafte Immobilien wie die Hochhäuser Skyper und Garden Tower in Frankfurt, das Ericus-Contor mit dem SPIEGEL-Verlagsgebäude in Hamburg oder das Wohn- und Geschäftshaus am Pariser Platz in Berlin. Aktuelle ABG-Projekte sind beispielsweise das neue Deutschlandhaus in Hamburg, das VoltAir in Berlin, das Wohnprojekt Living Isar in München sowie mehrere Projektentwicklungen in Köln und Düsseldorf.
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ABG Real Estate Group
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Anstieg der Zahl vermisster Flüchtlingskinder gibt Anlass zur Sorge

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Die gestiegene Zahl vermisster Flüchtlingskinder in Deutschland gibt nach Ansicht des Deutschen Kinderhilfswerkes Anlass zur Sorge. Deshalb müssen aus Sicht der Kinderrechtsorganisation die Aufklärungsmaßnahmen zum Schutz dieser Kinder verstärkt werden. Nach aktuellen Angaben des Bundeskriminalamtes sind derzeit 1.826 Kinder und Jugendliche, die als unbegleitete Flüchtlinge nach Deutschland gekommen sind, im Informationssystem der Polizei (INPOL) als vermisst eingetragen. Seit Beginn des letzten Jahres ist diese Zahl damit um fast 16 Prozent gestiegen.

„Seit einigen Monaten ist zu beobachten, dass die Zahl der vermissten Flüchtlingskinder wieder ansteigt. Deshalb müssen grenzübergreifende und nationale Kinderschutzsysteme verbessert werden, um Kinder und Jugendliche, die nach Europa flüchten, von Anfang an besser zu unterstützen. Bisher wissen wir zu wenig über die Situation der vermissten Kinder. Es gilt verstärkt die Erforschung der Gründe dafür zu fördern, warum die Kinder vermisst werden und in welchen Lebenssituationen sie sich befinden. Nur wenn die Ursachen für das Verschwinden klarer sind, kann an entscheidenden Stellen in Präventionsmaßnahmen investiert werden. Klar ist aber, das zeigen internationale Studien, je unsicherer die Situation für die Kinder ist, je schlechter sie geschützt werden, desto höher ist das Risiko, dass sie verschwinden. Deshalb sind gut ausgestattete Kinder- und Jugendhilfesysteme, zeitnah gesicherte Aufenthaltsperspektiven und Möglichkeiten des Familiennachzugs von besonderer Bedeutung“, betont Holger Hofmann, Bundesgeschäftsführer des Deutschen Kinderhilfswerkes.

„Derzeit ist der Blick auf Kinder in Deutschland durch die Corona-Pandemie sehr auf die Situation in Schulen und Kitas geprägt. Das darf uns aber nicht davon ablenken, dass es auch noch andere wichtige Problemstellungen gibt. Natürlich ist nicht auszuschließen, dass Flüchtlingskinder zu Verwandten weitergereist sind oder es bei der Umverteilung der Flüchtlingskinder Fehler in der Datenerfassung gibt. Aber dazu gibt es nach unserem Kenntnisstand überhaupt keine belastbaren Zahlen, nicht einmal Näherungswerte, die es erlauben würden, auch nur annähernd einzuschätzen, wie viele Flüchtlingskinder betroffen sind. Außerdem müssen wir davon ausgehen, dass es auch Flüchtlingskinder gibt, die nach ihrer Einreise in Deutschland gar nicht erfasst worden sind. Insofern gibt es auch noch eine gewisse Dunkelziffer, aber auch hier gibt es keinerlei verlässliche Zahlen. Wir müssen also im Interesse der betroffenen Kinder die möglichen Risikolagen ernst nehmen. Alles andere wäre kinderrechtlich fahrlässig“, so Hofmann weiter.

In einigen europäischen Ländern erfolgt in diesem Zusammenhang eine Einschätzung der Schutzbedürftigkeit, wenn unbegleitete Minderjährige vermisst werden. Dies sollte aus Sicht des Deutschen Kinderhilfswerkes auch in Deutschland Standard werden. Hier ist die neue Bundesregierung gefordert, entsprechend tätig zu werden.

Das Deutsche Kinderhilfswerk e.V. setzt sich seit mehr als 45 Jahren für die Rechte von Kindern in Deutschland ein. Die Überwindung von Kinderarmut und die Beteiligung von Kindern und Jugendlichen an allen sie betreffenden Angelegenheiten stehen im Mittelpunkt der Arbeit als Kinderrechtsorganisation. Der gemeinnützige Verein finanziert sich überwiegend aus privaten Spenden, dafür stehen seine Spendendosen an ca. 40.000 Standorten in Deutschland. Das Deutsche Kinderhilfswerk initiiert und unterstützt Maßnahmen und Projekte, die die Teilhabe von Kindern und Jugendlichen, unabhängig von deren Herkunft oder Aufenthaltsstatus, fördern. Die politische Lobbyarbeit wirkt auf die vollständige Umsetzung der UN-Kinderrechtskonvention in Deutschland hin, insbesondere im Bereich der Mitbestimmung von Kindern, ihren Interessen bei Gesetzgebungs- und Verwaltungsmaßnahmen sowie der Überwindung von Kinderarmut und gleichberechtigten gesellschaftlichen Teilhabe aller Kinder in Deutschland.

Kontakt
Deutsches Kinderhilfswerk e.V.
Uwe Kamp
Leipziger Straße 116-118
10117 Berlin
030-308693-11
presse@dkhw.de
http://www.dkhw.de

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„Tag des herzhaften Lachens“ am 24.01. und weitere Aktionstage als Social-Media-Content

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Spannende, kuriose und bewegende Aktionstage haben verschiedenste Hintergründe: Von wichtigen Gedenktagen der UN, über Marketingaktionen von Unternehmen und Ideen von Schülern in den Social Media. Jährlich nutzen User auf der ganzen Welt Aktionstage als Inspiration für ihren Social-Media-Content, um ihre Themen sichtbar zu machen, Follower zu bewegen oder zu unterhalten. Der Social-Media-Kalender 2022 enthält über 1.118 Thementage für das ganze Jahr, zum Beispiel den Tag des herzhaften Lachens oder den Tag der Poesie am Arbeitsplatz.

Der Tag der Poesie am Arbeitsplatz am 12. Januar

Bei diesem Thementag aus den USA geht es darum, die schönen Aspekte der Arbeit in den Vordergrund zu stellen, durch Poesie.
Hier bietet es sich für Social-Media-Content an, eigene Reime und Gedichte zu teilen oder die Community aufzufordern, ihre eigenen Reime zu einem bestimmten Thema zu verfassen. Das fördert die Kreativität und bringt ein Schmunzeln in jedes Gesicht.

Der Tag der Akzeptanz am 20. Januar

Dieser Thementag geht auf Annie Hopkins zurück, die den Tag ins Leben rief, um Selbstakzeptanz und Toleranz zu fördern, vor allem für Menschen mit Behinderung.
Dieser Tag lässt sich nutzen, um sich zu allen Themen rund um Behinderung und Toleranz zu positionieren und zu informieren, zum Beispiel über Barrierefreiheit oder Diversität.

Der Tag des herzhaften Lachens am 24. Januar

Am 24.01.2022 ist der Welttag des herzhaften Lachens. Dieser wird seit 2005 jährlich gefeiert, um an die gesunde Wirkung des Lachens zu erinnern: Lachen wirkt ansteckend, fördert die Gesundheit und steigert die Motivation.
Humorvolle Posts eignen sich hervorragend als Social-Media-Content. Dieser Tag kann Anlass sein, die eigene Community zum lachen zu bringen oder sie zu fragen, worüber sie das letzte Mal so richtig herzhaft gelacht haben.

Redaktionsplanung mit dem Social-Media-Kalender 2022

Der Social-Media-Kalender enthält über 1.300 Aktionstage und Ereignisse. Darunter sind skurrile Tage, Jubiläen, Gedenktage, Brauchtümer, aber auch Aktionstage mit ernstem Hintergrund. Außerdem enthält er Content- und Tool-Tipps sowie Prognosen für 2022 von renommierten Medienexperten. Der Social-Media-Kalender ist ein nützliches Werkzeug, das die Themenfindung, Erstellung von Social-Media-Content sowie die gesamte Kommunikation unterstützt und das ganze Jahr effizient begleitet. Der Kalender erleichtert die Erstellung eines individuellen Redaktionsplans.

Hier geht es zum Social-Media-Kalender 2022

Über ADENION / Blog2Social:

Die Online-Dienste der ADENION GmbH unterstützen Unternehmen, Agenturen und Blogger bei der täglichen Kommunikationsarbeit in den digitalen Medien. Mit Blog2Social und PR-Gateway stehen zeitgemäße und leistungsfähige Tools für die Online-Kommunikation zur Verfügung.

Blog2Social ermöglicht Social-Media-Management in allen wichtigen sozialen Netzwerken. Beiträge, Links, Texte, Bilder und Videos können in Social-Media-Profilen, -Seiten und -Gruppen veröffentlicht werden. Alle Beiträge werden automatisch für jedes Netzwerk optimiert und lassen sich optional individuell anpassen sowie parallel über verschiedene Netzwerke zeitversetzt planen und teilen. Der Social-Media-Kalender gibt einen Überblick über geplante Posts im Team. Ob Auto-Posting, Cross-Posting oder Content Curation: Blog2Social macht das Social-Media-Management schneller und einfacher und bringt Content in die sozialen Medien. Blog2Social steht als WordPress-Plugin, als Desktop-Version und als Browser-Extension zur Verfügung. Weitere Informationen: https://www.adenion.de/home

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Wertfragen

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Schriftstück, Tageswert u. Prüfwert

Auch in Tagen der Digitalisierung sind Schriftstücke nicht aus dem Unternehmensalltag hinwegzudenken. Eine wichtige Frage betrifft dabei die Wertigkeit. So darf es auch nicht verwundern, wenn in der Prüfung nach dem Tageswert und Prüfwert eines Schriftstücks gefragt wird. Deutschlands Schnell-Lernexperte Dr. Marius Ebert geht in seinem kostenlosen Schulungsvideo dieser Frage nach und erläutert die Unterschiede.

Wer (nicht) schreibt, der bleibt – diese geflügelte Redewendung und ihre Abwandlung sind auch im Unternehmensalltag immer wieder zu hören. Doch bei dem „Papierkram“ ist einiges zu beachten. So gibt es beispielweise Aufbewahrungspflichten für bestimmte Dokumente. Andere dürfen oder gelangen dennoch in die berüchtigte Ablage „P“.

Der Umgang mit einem Schriftstück wird aber von zahlreichen Faktoren bestimmt. Einer dieser Faktoren ist der Wert des jeweiligen Schriftstückes. Damit ist jedoch nicht ein Vermögenswert gemeint, und auch nicht, ob der jeweilige Leser/Sachbearbeiter dem Schriftstück keinen oder einen hohen persönlichen Wert bemisst.

Die entscheidenden Begriffe sind hier die Entscheidungspaare „Gesetzeswert und Dauerwert“ auf der einen Seite und „Tageswert und Prüfwert“ auf der anderen Seite.

Aufbewahrung nach Verwendungszweck

Die letzteren beiden Begriffe lassen sich recht einfach erklären:

-Tageswert eines Schriftstücks bedeutet: Das Schriftstück verliert sofort nach Lektüre seinen Wert. Es wird danach, also nach der Lektüre, sofort vernichtet. Eine weitere Aufbewahrung ist nicht erforderlich.

-Prüfwert hingegen bedeutet: Das Schriftstück wird so lange aufbewahrt, bis der betreffende Vorgang abgeschlossen ist.

Damit wären die Unterschiede dieser beiden Wertestufen für eine entsprechende Prüfungsfrage ausreichend erklärt.
Hier können je nach Situation allerdings noch einige Ergänzungen und/oder Beispiele angeführt werden.

Typische Beispiele für ein Schriftstück mit Tageswert wären Tageszeitung oder unaufgefordert zugeschickte Werbung. Maximal ausreichend ist hierbei die Kenntnisnahme. Der Vernichtung eines solchen Schriftstücks in Papierform entspricht das Löschen eines solchen digitalen Schriftstücks.

Schriftstücke mit Prüfwert-Charakter sind zumeist Bestandteil eines Vorgangs, etwa eine Preisliste oder eine Mahnung. Elektronische Schriftstücke dieser Art sollten entsprechend abgespeichert werden. Nach Abschluss des Gesamtvorganges ist zu entscheiden, ob die Dokumente vernichtet werden können oder archiviert werden sollen/müssen.

Das komplette, kostenlose Video “ Schriftstück, Tageswert u. Prüfwert“ finden interessierte Leser auf der Video-Plattform YouTube. Weitere Hinweise zu diesem und vielen weiteren betriebswirtschaftlichen Themen finden sich ebenfalls auf der Webseite des Unternehmens ( http://mariusebertsblog.com/).

Dr. Marius Ebert ist Deutschlands Schnell-Lernexperte. Sein Schnell-Lernsystem für betriebswirtschaftliche Themen ermöglicht eine schnelle Vorbereitung auf IHK-Prüfungen, wie z.B. Betriebswirt/in IHK, Wirtschaftsfachwirt/in IHK, Technischer Fachwirt/in und diverse Mesterberufe, wie z.B. Industriemeister/in IHK.

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Markus Ebertz – Kandidat für die Bürgermeisterwahl in Hohenahr

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Markus Ebertz kandidiert für die Bürgermeisterwahl in Hohenahr und will gemeinsam für die Gemeinde die Chance nutzen, die nächsten Schritte in Richtung Zukunft verantwortungsvoll zu gestalten.

Seit mehr als 20 Jahren ist Markus Ebertz in der Region an der Aar ansässig und in vielen Vereinen aktiv. Er fühlt sich stark mit dem Landkreis, in dem er aufgewachsen ist, verbunden und möchte zukünftig in der Funktion des Bürgermeisters verantwortungsvoll die nächsten Schritte in die Zukunft gestalten. „In der Funktion des Bürgermeisters der Gemeinde Hohenahr sehe ich mich als Verbinder und Vertrauten mit einem stark ausgeprägten Wir-Gefühl. Gemeinsamkeit hat für mich den höchsten Stellenwert und in der Kommunikation sehe ich den Schlüssel für Wachstum und Stabilität“, so Markus Ebertz.

Aus seiner eigenen Lebenserfahrung und Herkunft, die unter anderem von seiner langjährigen Tätigkeit als Gerichtsvollzieher geprägt ist, weiß er, wie wichtig Kommunikation und Gemeinsamkeit ist, weshalb er diese Grundsätze regionalpolitisch, gesellschaftlich und innerhalb der Familie lebt. Durch seinen Beruf trifft Markus Ebertz stets auf unterschiedliche Sichtweisen, Charaktere und Persönlichkeiten und berichtet: „In vielen Situationen wuchs die Überzeugung, dass uns nur gemeinsames Engagement nach vorne bringt. Mit dem Menschen im Fokus, Toleranz und Akzeptanz sowie konkreten Maßnahmen, können Win-Win-Situation geschaffen werden. Auch innerhalb einer Gemeinde gilt es, Ideen und Bedürfnisse zu erkennen und diese zu verbinden.“ Zudem ist er durch seine Funktion als Landesvorsitzender des Gerichtsvollzieherverbandes in ständigem Austausch mit den rechtspolitischen Sprechern der einzelnen Parteien, die im Landtag vertreten sind. Gemeinschaftlich geht er dort Herausforderungen, die es in der Gerichtsvollzieherschaft, aber auch gesellschaftspolitisch oder sozialpolitisch gibt, an und ist ein gerngesehener Ansprechpartner zu politischen Themen.

Für Markus Ebertz hat es Vorrang, die Zufriedenheit der Gemeinde Hohenahr und der Bürger:innen an erste Stelle zu setzen. Da er unabhängig von einer Partei ist, trifft er Entscheidungen nicht nach parteipolitischen Bestrebungen, sondern agiert der Situation entsprechend für den gemeinschaftlichen Vorteil. „Mich für Hohenahr einzusetzen, bedeutet mehr als die Ausübung des Bürgermeisteramtes. Gemeinsam mit Ihnen möchte ich aktiv die nächsten Schritte, für eine stabile und attraktive Zukunft gestalten“, betont Markus Ebertz.

Seine Ziele für diese Zukunft beinhalten unter anderem, ein gemeinsames Verständnis und Akzeptanz für andere Generationen aufzubauen, damit sich sowohl junge Menschen als auch Familien und ältere Bürger:innen verstanden fühlen. Ebenso zählen der Erhalt und Ausbau der Infrastruktur, solide Finanzen und die Förderung von Nachhaltigkeit dazu. Den Kern seines Wirkens beschreibt der Bürgermeisterkandidat dabei wie folgt: „Der Fokus meines Handelns im Amt des Bürgermeisters ist, gemeinsam mit einer respektvollen und zielführenden Kommunikation, aus der Schnittmenge der Interessen heraus zu handeln, statt Mauern aufzubauen. Die Lösung liegt darin, Gemeinsamkeiten zu finden, miteinander zu sprechen und verantwortungsvoll in eine stabile Zukunft zu gehen.“

Markus Ebertz möchte erreichen, dass Hohenahr weiterhin als eine funktionierende Gemeinschaft zusammenhält, die von gegenseitigem Respekt und einem lebendigen Vereinsleben geprägt ist. Dabei agiert er als vertrauensvoller und solider Ansprechpartner für alle Gremien, die Bürgschaft, Gewerbetreibende und Vereine.

Mehr zu Markus Ebertz – Kandidat für die Bürgermeisterwahl in Hohenahr – erfahren Sie auf seiner Website www.markus-ebertz.de

Markus Ebertz ist Kandidat für die Bürgermeisterwahl der Gemeinde Hohenahr am 13. März 2022. Was ihn motiviert, für das Amt des Bürgermeisters zu kandidieren, ist die Chance, gemeinsam und verantwortungsvoll die nächsten Schritte in die Zukunft zu gestalten.

Der langjährige Gerichtsvollzieher lebt mit seiner Familie seit mehr als 20 Jahren im oberen Aartal und engagiert sich in vielen Vereinen. Aufgrund seiner Parteilosigkeit trifft er Entscheidungen nicht nach parteipolitischen Bestrebungen, sondern agiert der Situation entsprechend für den gemeinschaftlichen Vorteil.

Für Markus Ebertz hat es Vorrang, die Zufriedenheit der Gemeinde sowie der Bürger:innen an erste Stelle zu setzen. Der Kern seines Wirkens im Amt des Bürgermeisters soll sein, gemeinsam mit einer respektvollen und zielführenden Kommunikation aus der Schnittmenge der Interessen heraus zu handeln, statt Mauern aufzubauen. Die Lösung liegt für ihn darin, Gemeinsamkeiten zu finden, miteinander zu sprechen und verantwortungsvoll in eine stabile Zukunft zu gehen.

Kontakt
Markus Ebertz – Kandidat zur Bürgermeisterwahl in Hohenahr
Markus Ebertz
Richelsberg 12
35756 Mittenaar
+49 151 21096027
mail@markus-ebertz.de
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Vielfalt im Campus Mensch der Landkreise Boeblingen und Calw

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Eine Stiftung und drei Unternehmen bieten vielfältige Angebote für Menschen der Landkreise Böblingen und Calw

Eine Stiftung und drei Unternehmen bieten vielfältige Angebote für Menschen der Landkreise Böblingen und Calw

Sie beliefern die großen Automobilfirmen der Region, entwickeln und fertigen hochwertige Lastenfahrräder, betreiben mehrere CAP Lebensmittelmärkte, produzieren, verpacken und versenden Waren für kleinere, mittelständische und weltweit agierende Unternehmen und kümmern sich um Barrierefreiheit und die Inklusion von Menschen mit Nachteilen. Unter dem Dach von Campus Mensch haben sich drei Sozialunternehmen und eine Stiftung in ideeller Gemeinschaft zusammengefunden, um sowohl ihren Kunden als auch dem Personal und den beschäftigten Menschen mit Behinderung optimale Lösungen zu bieten.

Campus Mensch mit der Stiftung Zenit, der Femos gGmbH, der 1a Zugang Beratungsgesellschaft mbH und der GWW-Gemeinnützige Werkstätten und Wohnstätten GmbH engagieren sich gemeinsam für eine barrierefreie und inklusive Gesellschaft. Alle Menschen sollen passende Zugänge zu Informationen, Bildung, Arbeit und anderen gesellschaftlichen Bereichen haben. „Damit uns dies gelingt, benötigen wir sehr viele unterschiedliche Lösungen für die Menschen, die bei uns arbeiten und für die Kunden, für die wir arbeiten“, erklärt Andrea Stratmann, Geschäftsführerin der GWW und Vorständin der Stiftung Zenit, „und zur Umsetzung brauchen wir natürlich auch viele Menschen, die andere Menschen begleiten.“ Denn in allen Unternehmen arbeiten Menschen mit Behinderung, die passende Unterstützung im Alltag benötigen. So bietet die GWW beispielsweise auch Wohnangebote in den Landkreisen Böblingen und Calw. „Durch die Durchlässigkeit zwischen den Unternehmen finden Menschen mit und ohne Behinderung einen Platz im Campus Mensch, der für sie passt“, so Stratmann weiter.

Damit ein vielfältiges Arbeitsangebot für die Menschen in den Firmen des Campus Mensch verfügbar ist, bauten sich die Firmen über die Jahre ein großes Know-how auf. So wird an den verschiedenen Standorten für Kunden montiert, geschweißt, gelötet, gedruckt, beschichtet, verpackt, recycelt oder es werden eigene Produkte wie Festzeltgarnituren oder Lastenräder entwickelt und gefertigt. „Was auf den ersten Blick wie ein Gemischtwarenladen aussieht, folgt immer dem Ziel, nachhaltige und zuverlässige Arbeitsplätze für Menschen, insbesondere für Menschen mit Behinderung zu bieten“, berichtet Michael Bauer, Geschäftsführer von Femos. Als eines der ersten und größten Inklusionsunternehmen Deutschlands arbeiten hier Menschen mit und ohne Behinderung auf Augenhöhe zusammen. Während am Werkstandort in Gärtringen Aufträge für Industriekunden bearbeitet werden, ist eine große Zahl an Femos Mitarbeitern in direktem Kundenkontakt. Denn Femos betreibt neben den beliebten CAP Lebensmittelmärkten die Möbelhalle in Böblingen, in der es gebrauchte Möbel zu günstigen Preisen zu kaufen gibt, oder auch die Holankabar am Sindelfinger Marktplatz. Seit kurzem bietet Femos im Landkreis Calw auch Personenfahrten und Kurierdienste an. Um die vielen Themen abzubilden beschäftigen die Unternehmen Fachkräfte mit unterschiedlichen Qualifikationen.

Diese Vielfalt ist einerseits sehr abwechslungsreich, stellt die Unternehmen jedoch vor besondere Herausforderungen. Denn an allen Prozessen wollen sie möglichst viele Menschen mit Behinderungen oder anderen Nachteilen integrieren. „Das ist auf den ersten Blick gar nicht so einfach, aber machbar“, weiß die Stiftungsvorständin. „Deshalb entwickeln wir in der Stiftung Zenit immer wieder neue Formate und Angebote, die die gesellschaftliche Teilhabe von Menschen mit Nachteilen ermöglicht. So entstand auch das Stiftungsunternehmen 1a Zugang, welches sich unter anderem auf barrierefreie Bildung und allgemeine Beratung zu Barrierefreiheit spezialisiert hat.“ Und auch in diesem Unternehmen fällt der große Anteil von Menschen mit Behinderung auf. Sie alle können die Erfahrung mit ihrer Behinderung als Expertise an ihrem Arbeitsplatz einbringen. So beraten sie Kunden und Firmen auf ihrem Weg zur Barrierefreiheit oder überprüfen Sozialunternehmen, wie Altenheime und Werkstätten für behinderte Menschen zusammen mit deren Kunden auf die Qualität der Dienstleistung. Trotz den vielen Herausforderungen sieht Andrea Stratmann die Unternehmen zusammen mit der Stiftung auf einem guten Weg: „Wir haben ein gutes Auge für die Bedarfe der Menschen entwickelt. Daher können wir an den verschiedenen Standorten den Menschen die Tätigkeit anbieten, die zu ihren Fähigkeiten passt. Das Personal leistet hierbei gute Arbeit und zeigt täglich: Inklusion von Menschen mit Behinderung und Nachteilen ist möglich.“

Eine besondere Rolle im Campus Mensch nimmt die Stiftung Zenit ein. Ihre Aufgabe ist es, durch geeignete Maßnahmen und Projekte für Menschen mit Nachteilen Strukturen zu schaffen, damit die Betroffenen so selbstständig und mit so wenig staatlicher Unterstützung wie möglich leben können. Die Stiftung behält die gesellschaftliche Entwicklung im Auge. So kann beispielsweise in Projekten untersucht werden, welche Chancen und persönlichen Perspektiven die fortschreitende Digitalisierung für die Betroffenen ergeben. Die Ergebnisse fließen dann einerseits in die Unternehmen des Campus Mensch ein, werden darüber hinaus aber auch der Gesellschaft zur Verfügung gestellt. Denn das hehre Ziel der Campus Mensch Familie ist nichts Geringeres als eine barrierefreie Gesellschaft.

Weitere Informationen:
https://www.campus-mensch.org
https://www.gww-netz.de
https://www.1a-zugang.de
https://www.femos-zenit.de
https://www.stiftung-zenit.org

Campus Mensch

Campus Mensch ist eine ideelle Gemeinschaft sozialer Unternehmen in der Region Stuttgart, bestehend aus den drei gemeinnützigen Unternehmen GWW – Gemeinnützige Werkstätten und Wohnstätten GmbH, Femos gGmbH 1a Zugang Beratungsgesellschaft mbH und der Stiftung Zenit – Zentrum für Eingliederung, Nachteilsausgleich, Integration und Teilhabe.

Sie wollen in gemeinsamer sozialer Verantwortung Menschen mit Nachteilen in den Landkreisen Böblingen und Calw die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben durch u.a. Arbeitsplätze, Wohnmöglichkeiten, Abbau von Barrieren sowie Inklusion durch Teilhabe an Projekten ermöglichen. Diese Angebote werden ständig weiterentwickelt und den Bedürfnissen der betroffenen Menschen angepasst.

https://www.campus-mensch.org

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Campus Mensch
Steffen Müller
Robert-Bosch-Str. 15
71116 Gärtringen
07034 – 27041130
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Die Bildrechte liegen bei dem Verfasser der Mitteilung.

Karwan Miro verwaltet einige der schönsten Villen auf Phuket

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Die perfekte Unterkunft bietet Karwan Miro mit der Immobilienverwaltung Happy Holidays 24 Ltd. &Co. in Thailand an

Phuket (Thailand) ist das Traumreiseziel für Urlauber, die sich nach dem perfekten Strandurlaub sehnen. Die perfekte Unterkunft dazu bietet Karwan Miro mit der Immobilienverwaltung Happy Holidays 24 Ltd. & Co.

Happy Holidays 24 Ltd. & Co. verwaltet verschiedene Villen, sodass jeder Urlauber eine Unterkunft ganz nach seinem Geschmack findet.
Karwan Miro und sein Team haben es sich zur Aufgabe gemacht, mit Happy Holidays 24 Ltd. & Co. luxuriöse Villen zu verwalten und zu vermieten. Ebenso gehoben wie die Unterkünfte selbst ist der Service, der den Gästen geboten wird. So ist die Erreichbarkeit rund um die Uhr selbstverständlich, um den Gästen jeden Wunsch zu erfüllen.

Durch einen Guard wird zusätzlich für die Sicherheit der Gäste gesorgt. Auf Wunsch kann auch ein Koch gebucht werden, der den Service abrundet.
Durch die Zusammenarbeit mit Investoren, kann Karwan Miro mit Happy Holidays 24 Ltd. & Co. den Urlaubern verschiedenste Unterkünfte und Villen anbieten.
Jede Unterkunft ist individuell und außergewöhnlich, so dass einem einzigartigen Urlaub auf Phuket nichts mehr im Wege steht.

Bird Nest Villa – die perfekte Unterkunft für einen Urlaub mit Freunden und Familie

Die Bird Nest Villa liegt an einem grünen Hang, ganz in der Nähe von Patong Beach. Die Villa hat ihren Namen erhalten, weil sie von außen und innen an ein
Vogelnest erinnert. Durch die mit Holz verkleideten Wände ist die Villa besonders gemütlich, sodass sich die ganze Familie hier wohl fühlen kann.
Bei den Jüngsten ist der große Infinitypool besonders beliebt, der, ganz wie ein Vogelnest, einige Meter über dem Boden zu schweben scheint.
Zudem lädt der Partyraum auch tagsüber zu Kicker- oder Billiardturnieren ein. Wenn die Kinder schlafen oder im Kinoraum einen Film gucken, können die
Erwachsenen den Raum nutzen, um an der Bar gemeinsam ein Bier oder ein Glas Wein zu trinken und den Tag ausklingen lassen.
Ein weiteres Highlight der Villa ist der Ausblick: über die Dächer bis zum Ozean.

Diesen Ausblick kann man auch von einem der drei privaten Balkonen genießen mit denen einige der Schlafzimmer ausgestattet sind. Andere
Schlafzimmer punkten hingegen mit einem direkten Zugang zum Pool. Allen Räumen ist aber gemeinsam, dass sie ausschließlich mit Bambusmöbeln
ausgestattet sind, um den Stil dieser besonderen Unterkunft nicht zu brechen. Die acht Schlafzimmer sind über vier Etagen verteilt und bitet Platz für bis zu 16 Personen.
Darüber hinaus gibt es eine große Küche, ein Wohn- und Esszimmer sowie einen Fitnessraum.
Dem perfekte Familienurlaub steht in der Bird Nest Villa auf Phuket nichts mehr im Weg.

Villa Skyline – luxuriöser Partyurlaub auf Phuket

Die Bangla Road auf Phuket ist eine der bekanntesten Adressen weltweit, wenn es darum geht, die Nacht zum Tag zu machen. Partyurlauber, die zwischen den Bar- und Clubbesuchen tagsüber in einer luxuriösen Villa entspannen möchten, sind in der Villa Skyline richtig aufgehoben.
Mit fünf Schlafzimmer bietet die Villa auch für einen größeren Freundeskreis ausreichend Platz. Genug Privatsphäre ist dadurch gewährleistet, dass jedes
Schlafzimmer sein eigenes Bad hat. Durch einen Fitnessraum, einen Kinoraum, einen großen Infinitypool und eine Dachterasse bieten sich zudem
genug Optionen, den ein oder anderen Tag entspannt in der Villa zu verbringen. Durch viele
kleine Lichter am Boden verwandelt der Pool sich nachts in einen Sternenhimmel. Auf der Dachterrasse besteht zudem die Möglichkeit BBQ- Partys zu veranstalten oder besondere Events, wie Geburtstage, Verlobungen oder Sylvester zu feiern.

Die Skyline Villa ist die perfekte Unterkunft für jeden, der das Nightlife hautnah erleben will, ohne auf Erholung in einer luxuriösen Unterkunft verzichten zu müssen

Castle Patong – ein unvergesslicher Urlaub in einem Schloss auf Phuket

Die Castle Villa, erinnert an ein Märchenschloss. Karwan Miro und die Firma Happy Holidays Ltd. & Co. ermöglicht es bis zu 16 Gästen einen unvergesslichen Urlaub in royalem Ambiente zu genießen. Wie jedes der Häuser die Miro verwaltet, hat auch das Castle einen ganz besonderen Stil, der sich durch die gesamte Villa zieht. Mit viel Liebe zum Detail wird jeder Raum gestaltet. Im Castle Patong ist in einer der Junior Suiten eine Ritterrüstung ein echter Blickfang, während man sich in einer anderen Suite wie eine echte Prinzessin fühlen kann. Selbst dem Bad verleihen goldene Toiletten königliches Ambiente. Der Pool im Erdgeschoß ist so groß und tief, dass selbst ein Kopfsprung von dem Sprungturm in Felsoptik
kein Problem ist. Sicherlich ein besonderes Highlight für die kleinen Gäste. Ein zweiter Infinitypool auf dem Dach ermöglicht es, sich abzukühlen und dabei die atemberaubende Aussicht zu genießen.
Auch in dieser Villa gibt es nichts, was es nicht gibt. Ein Fitnessstudio, ein Kinoraum und ein großzügiger Wohn- und Essbereich runden das Gesamtpaket ab.

Villa Infinity – eine brandneue, moderne und riesige Villa mit über 10 Schlafzimmern und atemberaubende Aussichten.

Diese Villa hat einen großen infinity Pool, wo auch mal eine Party tagsüber stattfinden kann. Ein weiteres Highland ist der Zugang zur Dachterrasse. Hier kann man ein Cocktail genießen und die unglaubliche Aussicht über Patong Beach genießen. Ebenfalls ein Traum ist das private Fitnessstudio mit Meerblick, was alles hat für einen perfekten Workout.

Jeder der Villen hat ihren eigenen Charme, doch alle werden höchsten Ansprüchen gerecht und garantieren eine traumhafte Zeit auf der sonnigen Insel Phuket.

Mein Name ist Karwan Miro, von Happy Holidays 24 Co Ltd

Aufgewachsen bin ich in der schönen Stadt Essen im Ruhrgebiet.
Lange Jahre war ich im Textilhandel tätig, bis ich eines Urlaubes das
wunderschöne Land Thailand entdeckt habe.

Seit einigen Jahren zähle ich Thailand, genauer gesagt die Halbinsel Phuket, als meine Wahlheimat. Hier lebe und arbeite ich als Dienstleister für verschiedene Ferienunterkünften.

Vor einigen Jahren habe ich mit mehreren Partnern die Firma
Happy Holidays 24 Co Ltd gegründet.

Eine Firma, die vielen Urlaubern eine unvergessliche Zeit auf Phuket
ermöglicht. Inzwischen managen wir einige Hotels, private Luxus-Villen sowie Ferienapartments.

Unser Team besteht aus aktuell 14 Mitarbeitern und steht für unsere
Gäste, – die uns überall aus der Welt uns besuchen, 24 Stunden 7 Tage
die Woche zur Verfügung.

Wir arbeiten zusätzlich mit einigen Hotels und Ferienobjektinhabern
zusammen und sind auch bei der Vermittlung und Verkauf von Villen,
Häusern, Kondominiums und sogar ganzen Hotels behilflich.

Wir haben einzigartige Unterkünfte, die es in Thailand nur einmal gibt.
So kamen wir auf die verrückte Idee mit Hilfe von Investoren ein
ganzes Schloss auf Phuket zu bauen.

Dieses besondere Objekt hat unter anderem 8 Schlafzimmern, 2 privaten
Pools, Kino, Fitnessstudio, Jacuzzi und Sauna.

Wir vermieten dieses Schloss immer nur an eine Gruppe gleichzeitig, sodass Sie und Ihre Familie/Freunde das gesamte Schloß nur für sich haben.

Kontakt
Happy Holidays 24 Co Ltd
Karwan Miro
207, 21-25 Soi Rat Uthit 200 Pi 1, Pa Tong, Kathu District, 207
83150 Phuket
0201 45853474
karwanmiro1989@gmail.com
https://villa-skyline-patong.com/

Die Geschichte einer Buchveröffentlichung

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Erzählt von Verena K. Böckli

Ich bin in den beschaulichen 50er-Jahren des letzten Jahrhunderts in einem Außenquartier der Stadt Bern in der Schweiz aufgewachsen. Das Leben war ruhiger und beschaulicher als heute. Ich war ein stilles, ruhiges Kind – angepasst würde man heute sagen – hatte aber eine lebhafte Fantasie und liebte von klein an die Natur und alle Tiere.

Ich lernte sehr schnell lesen, denn ich liebte die Worte und fing mit 10 Jahren an, heimlich kleine Gedichte zu schreiben. Immer wenn mich etwas sehr beschäftigte, brachte ich es zu Papier und es war mir damals schon eine Hilfe, Ereignisse in meinem Leben zu verarbeiten. Ich verschlang alles Lesbare, das mir in die Hände fiel und habe bis zum Schulaustritt fast alle Schulbibliotheken durchgelesen.

Mit Eintritt ins Erwachsenenalter schlief dann meine Schreiberei ein. Ich war mit der kaufmännischen Lehre beschäftigt, später mit der Arbeit in der grafischen Branche, lernte meinen Mann kennen, wir heirateten, bauten ein Häuschen und alles schien gut zu laufen.

Doch die Ehe scheiterte und nach einigen Jahren des Alleinseins, in denen ich wieder zaghaft mit Schreiben anfing, trat meine Freundin in mein Leben. Wir zogen zusammen. Sie arbeitete in ihrem Beruf, ich in meinem, wir hatten Hunde, Katzen und Pferde und fühlten uns in unserem gemeinsamen Leben sehr wohl. Es hätte immer so weitergehen können, wir waren sehr glücklich.

Doch das Schicksal meinte es anders: Ich bekam die Diagnose einer entzündlichen Darmerkrankung (Colitis Ulcerosa/Morbus Crohn). Die Krankheit verläuft in Schüben und beim dritten, sehr heftigen Schub half mir kein Medikament mehr, ich war austherapiert.

In einer lebensgefährlichen Operation mit knapp 40% Überlebenschance, der Entfernung des gesamten Dickdarms und dem Anlegen eines sogenannten künstlichen Darmausgangs (Stoma) retteten mir mutige Ärzte vorerst mein Leben.

Es folgte eine dreijährige Leidenszeit mit vielen Operationen, Nahtoderfahrungen, Ängsten und unsäglichen Schmerzen. Ich konnte nicht mehr reden, nicht mehr die Augen aufhalten, nicht mehr laufen. Ich war gefangen in dieser Krankheit, in meinem Körper, in diesem Zimmer.

Als ich nach vielen, vielen Monaten wieder einigermaßen auf die Füße kam, begann sich mein Körper endlich langsam auf die veränderten Umstände einzustellen. Meine Seele aber kam irgendwie nicht hinterher und die unsägliche Angst, die Todesnähe, die Hilflosigkeit und die Abhängigkeit, die ich erfahren hatte, lähmten mich und verunmöglichten es mir, mein Leben wieder zu leben.

Also begann ich, nach altbewährtem Rezept, meine Geschichte aufzuschreiben, sie noch einmal zu durchleben und zu durchleiden, nur so für mich. Aber es half mir auch diesmal, mich in der Normalität wieder einigermaßen zurecht zu finden. Nachdem ich mir alles von der Seele geschrieben hatte, verschwand der Bericht wieder in der Schublade und geriet fast in Vergessenheit.

Meine Freundin hatte schon in der Schweiz verschiedene Male versucht, meine Geschichte einem Verlag anzubieten. Es kamen nur Absagen: Passt nicht ins Programm, zu speziell, nicht unsere Richtung, stand in den Begründungen.

Dass sie es auf Sylt noch ein letztes Mal probierte und die Deutsche Literaturgesellschaft anschrieb, verriet sie mir erst, als die Mail schon weg war. Ich war mir sicher, dass wir eine erneute Ablehnung kassieren würden. Als aber kurze Zeit danach der Brief mit der Zusage kam, war ich völlig perplex. Ich wusste nicht, sollte ich lachen oder weinen, ich war einfach nur platt und konnte gar nicht glauben, dass meine Geschichte Beachtung gefunden hatte.

Die folgenden Wochen brachten nochmals viel Arbeit. Ich musste die ganze Geschichte anonymisieren, war ich doch sehr offen mit Namen, Auto-Nummern und Adressen umgegangen, es war ja nicht für die Öffentlichkeit gedacht gewesen. Doch an der eigentlichen Geschichte habe ich gar nichts mehr geändert. Sie ist genau so passiert und ich habe nichts geschönt und nichts weggelassen, auch die peinlichen Szenen nicht ausgenommen.

Meine Freundin steuerte das Cover-Foto bei, die Korrektoren des Verlags erledigten ihre Arbeit, nach ein paar Wochen war das Buch gedruckt und ich sollte meine Autoren-Exemplare bekommen. Darauf freute ich mich schon sehr, mein eigenes Buch – gedruckt und gebunden – in den Händen halten zu dürfen.

Das Buch hat zwei Botschaften. Die erste lautet: Nicht aufgeben, weiterkämpfen, auch wenn einem das Leben manchmal alle Widrigkeiten um die Ohren schlägt und man einfach kein Licht am Ende des Tunnels mehr sehen kann. Es lohnt sich, das Leben ist schön, auch wenn es manchmal nicht so weitergeht, wie man es gerne hätte.

Die zweite Botschaft: Es ist heute wichtiger denn je, Menschen wieder bewusst zu machen, wie wichtig soziale Kontakte sind, Freunde, die zu einem stehen, Nachbarn, auf die man sich verlassen kann. In der heutigen Zeit, wo Schlagworte wie Mobbing, Hass, Neid, Macht und Geld so viel Gewicht haben und Eigenschaften wie Empathie, Mitempfinden, Achtsamkeit, Respekt und Mitgefühl für Mensch, Tier und Umwelt fast verloren gehen, finde ich es besonders wichtig, aufeinander zu achten, sorgsam miteinander umzugehen und füreinander Sorge zu tragen.

Ein ganz großes Dankeschön an den Verlag, der mir dabei hilft, diese Botschaften in die Welt zu tragen. Und wenn es dem einen oder anderen Betroffenen helfen kann, seine Ängste zu besiegen oder eine Lebenskrise zu überwinden, dann hat das Buch – das ja eigentlich nur für mich gedacht war – seine Bestimmung erfüllt.

Die Geschichte einer Buchveröffentlichung

Das Buch zur Geschichte:
Harry der Pott oder der Beutelmensch, Verena K. Böckli, erschienen im Verlag Deutsche Literaturgesellschaft, gebunden, 202 Seiten, 19,80€

Self-Publishing mit Verlags-Know How: Die Deutsche Literaturgesellschaft veröffentlicht ausgewählte Werke von Autoren und sorgt dafür, dass diese im richtigen Umfeld wahrgenommen werden. Die Bücher der Deutschen Literaturgesellschaft werden unter anderem in den ehrwürdigen Bibliotheken von Cambridge, Oxford und der Sorbonne archiviert. Über die Autoren der Deutschen Literaturgesellschaft und ihre Bücher haben mehrfach große Medien berichtet, darunter die BILD, SÜDDEUTSCHE, FAZ, SPIEGEL, ZDF, ARD, RTL, VOX, SAT1, PRO7, SRF, ORF u.v.a.m.

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Bildquelle: Böckli, Schulz

Osteopath Oliver Garn mit spezieller Behandlung für Kleinkinder und Saeuglinge

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Bad Grönenbach. Bei Beschwerden, Fehlstellungen oder Schlafschwierigkeiten der Jüngsten schicken Hebammen Eltern mit ihren Säuglingen zu ihm, um sie dort in guten Händen zu wissen. Und Patienten nehmen teilweise lange Wege auf sich, um in seine Praxen nach Holzmaden oder Bad Grönenbach, südlich von Memmingen, in der Nähe der A7, zu kommen. Seit 30 Jahren ist Oliver Garn Experte für Osteopathie, Heilpraktik und Physiotherapie. Der ganzheitliche Ansatz durch diese Fachgebiete, die langjährige Erfahrung und einfühlsame Behandlung der Kinder sind die Basis für seinen Erfolg.

Da Säuglinge und teilweise Kleinkinder noch nicht sagen können, wo ihre Beschwerden zu spüren sind, ist es wichtig einen Behandler zu haben, der Probleme erfühlen kann. Im ganzheitlichen Ansatz der Osteopathie ein entscheidender Punkt. Er nimmt sich die Zeit, die benötigt wird für seine Patienten. Oliver Garn arbeitet seit circa drei Jahrzehnten mit dem menschlichen Körper, den Fähigkeiten, sowie Stärken und Schwächen desselben. Und er weiß wie. „Jeder Patient, jedes Kind und jede Behandlung bei mir ist individuell.“ Gibt Oliver Garn zu wissen.

Osteopathie ist eine eigenständige, ganzheitliche Form der Medizin, in der Diagnostik und Behandlung mit den Händen gemacht werden. Die Osteopathie geht dabei den Ursachen von Beschwerden auf den Grund und behandelt den Menschen in seiner Gesamtheit. Vor etwa 140 Jahren entwickelte der amerikanische Arzt Andrew Taylor Still nach intensiver Forschung die Prinzipien der Osteopathie und begründete damit eine neue Medizin. Seitdem wird die Osteopathie ständig weiterentwickelt. Sie setzt bei den Selbstheilungskräften des Körpers an und mobilisiert sie. Diese sind stärker als manche oder mancher vermutet. Die Osteopathie findet in vielen medizinischen Bereichen Anwendung. Je nach Beschwerdebild kann sie aber auch begleitend, interdisziplinär zu anderen medizinischen Behandlungen eingesetzt werden. Es ist vor allem dann sinnvoll, wenn es sich um schwere Erkrankungen, handelt.

Die Therapie, die Oliver Garn in der Osteopathie anbietet, geht von der Akuthilfe bei Kopfschmerzen, Migräne, Schmerzen im Bewegungsapparat, Schwindel oder Menstruationsbeschwerden über Rückenschmerzen, wie Ischias Schmerz, im Volksmund auch Hexenschuss genannt, Stress und Unruhe bis hin zur längerfristigen Therapie für Erwachsene. Für die Kleinsten, die Kleinkinder und Säuglinge, bietet er eigens Behandlungen an. Das spricht sich rum.

Die Behandlung in der Osteopathie der Kleinsten dauert in der Regel etwa 20 Minuten bis zu einer Stunde. Nach der Behandlung wird dem Körper Zeit gegeben, sich an die neuen, im Idealfall beschwerdefreien, Gegebenheiten zu gewöhnen. Bei den Säuglingen und Kleinkindern sind die Pausen zwischen den Behandlungen kürzer, da die zahlreichen und in kürzeren Intervallen erfolgenden Entwicklungsschübe bei Kindern einen Einfluss auf den Behandlungsfortschritt haben. Auch ist es sinnvoll, den Behandlungserfolg in einem größeren Abstand noch einmal zu überprüfen.

Die Beschwerden, mit denen Eltern mit ihren kleinen Kindern zu ihm kommen sind beispielsweise Probleme mit dem Liegen, Verspannungen oder Fehlstellungen, Trinkschwierigkeiten oder Schlafprobleme. Auch Schreibabys können behandelt werden. Sind die Kinder dann etwas älter, zählen noch Kieferbeschwerden, Stress, Konzentrationsstörungen oder Schlafprobleme zu den behandelten Problemen.

Die Kosten der Behandlungen werden in den meisten Fällen von den Krankenkassen übernommen. Nahezu alle gesetzlichen Krankenkassen (GKV) übernehmen mittlerweile die Kosten für eine osteopathische Behandlung ganz oder teilweise, Überweisungen an einen Physiotherapeuten sowieso. Am besten nachfragen.

Oliver Garn wird wegen seiner einfühlsamen Therapie nicht nur in seinem Stammhaus in Holzmaden gerne weiterempfohlen. Durch den langjährigen Erfolg konnte er zwischenzeitlich seine weitere Praxis in Bad Grönenbach etablieren. Ob Osteopathie, Physiotherapie oder Heilpraxis ist dabei egal. Er zielt auf den persönlichen Behandlungserfolg. Das wissen die Patienten. Ganz gleich, mit welchen Problemen oder Beschwerden man sich an Oliver Garn wendet, es wird sich endlich gekümmert. Gute Besserung!

Weitere Informationen: www.oliver-garn.de

Wir sind Spezialisten mit Erfahrung aus Management und Fachbereichen mit ergänzendem Know-How.
Als Dienstleister können wir Ihre Arbeit durch unsere Services unterstützen.

Know-how und Do-how Idee und Umsetzung
Sie bekommen nicht nur Konzepte. Wir erarbeiten schnell und unbürokratisch gemeinsame, individualisierte Lösungen. Diese planen wir praxisnah, setzen diese um und überprüfen.
Wir verstehen bestehende Grenzen und überwinden diese innovativ aber verträglich.
Um der zunehmenden Internationalisierung Rechnung zu tragen, arbeiten wir weltweit und sind an verschiedenen Standorten.
Wir folgen konsequent der Philosophie – Umsetzbarkeit ist der Schlüssel der Beratung – und lassen uns daran messen.

Kontakt
APROS Consulting & Services GmbH
Volker Feyerabend
Rennengaessle 9
72800 Eningen
49 (0)7121-9809911
info@APROS-Consulting.com
http://www.apros-consulting.com

Bildquelle: @Polina Tankilevitch

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